Ready to Relocate?

(aus dem Blog von Executive Services Group vom 08.11.2022)

Tag für Tag wird in den Medien über den Fachkräftemangel berichtet. Monat für Monat zeigt der Arbeitsmarktbericht düstere Prognosen für eine erfolgreiche Stellenbesetzung. Jahr für Jahr verliert Deutschland rund 400.000 Erwerbstätige durch den demographischen Wandel.

Es fehlen Ingenieure, IT-Spezialisten, Ärzte, Pflegekräfte, Handwerker, Köche, Erzieher und die Liste ließe sich noch beliebig fortsetzen. Aktuell wird die Geschäftstätigkeit bereits jedes zweiten Unternehmens unmittelbar durch den Fachkräftemangel beeinträchtigt.

Die Unternehmen und Verbände bemühen sich intensiv um Auszubildende und regierungsseitig gibt es vielfältige Initiativen, um die Studienanfänger in den gefragten Fachrichtungen signifikant zu erhöhen. Gesamtwirtschaftlich gesehen kann dadurch der Bedarf allerdings nicht gedeckt werden, denn wer für die eine Fachrichtung gewonnen wird, fehlt in einer anderen.

Mehr lesen… (externer link)